グリーンクロスの早わかりガイド グリーンクロスの早わかりガイド
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WHAT’S
GREEN CROSS

グリーンクロスってどんな会社? 会社の強みや特長をキーワードごとにご紹介します。

全国50拠点以上でサービス展開
全国50拠点以上でサービス展開 全国50拠点以上でサービス展開

縁の下の力持ちから、全国の舵取り役へ

1969年(昭和44年)1月の創業から50年。工事現場の安全用品などの販売・レンタル、看板・サインメディアの製作販売を柱に「総合安全商社」として、今や業界をけん引するリーディングカンパニーへと成長しました。2017年には経済産業省の「地域未来牽引企業」に選定され、2019年4月期(連結)は、売上高・経常利益ともに過去最高を更新し、10期連続の増収増益。今後は第2の柱であるサインメディア事業や看板クリニック事業の全国展開を進めるとともに東京オリンピック関連需要を見据え、北関東にも営業所を2~3ヶ所新設予定です。「全国72拠点網構築」という大きな目標へ着々と歩みを進めて参ります。

提案・製作・配送まで自社一貫体制
提案・製作・配送まで自社一貫体制 提案・製作・配送まで自社一貫体制

オールマイティー×バラエティー

お客様に合った提案から製作、配送・設置までをワンストップオペレーションで提供するグリーンクロス。自社一貫体制のサービスだからこそできる、現場の声をもとにした製品開発も行っており、多種多様なラインナップで顧客のニーズに応える安全商品を提供しています。また、社内ネットワークで各種事例や提案内容などのノウハウを共有することで、営業やフォロー体制の強化を促進し、ハードとソフトの両面で顧客目線を貫いています。

充実の育成制度
充実の育成制度 充実の育成制度

自分も周りも大切にできなきゃ頑張れない

「働き方改革」という言葉が根付いてきた昨今。グリーンクロスでは、早くからそうした取り組みを行っています。生産性向上のため全社19時退社を徹底し、リフレッシュ休暇の導入やバースデー休暇の拡充、冠婚葬の帰省補助などの諸制度も充実。また社員の自己成長もサポートしており、約120の通信教育講座から選択・受講し、終了後には会社側から口座代金が返金される自己啓発支援制度等も完備。ワークライフバランスのとれた働き方や自己成長の場があるからこそ、社員がイキイキと働くことができるとグリーンクロスは考えます。